Wenn Sie seit Wochen eine Entscheidung vor sich herschieben, die Sie eigentlich längst getroffen haben – 90 Minuten genügen, um wieder handlungsfähig zu sein. Mit Geld-zurück-Garantie.
Eine systemische Intensivintervention für Vorstände, Geschäftsführer und Family-Office-Manager, die wissen, was zu tun ist – und es trotzdem nicht tun.
Es ist 6:48 Uhr. Sie sind seit 4:30 Uhr wach. Auf dem Schreibtisch liegt eine Personalentscheidung, die Sie seit drei Wochen nicht treffen. Eine Restrukturierung, die Sie seit zwei Monaten nicht ankündigen. Ein Gespräch mit dem Aufsichtsrat, das Sie zweimal verschoben haben.
Sie wissen genau, was richtig ist.
Sie wissen es seit Wochen.
Aber zwischen Wissen und Tun steht etwas, das sich nicht von alleine löst – und je länger Sie warten, desto teurer wird die Entscheidung. Nicht für Ihr Unternehmen. Für Sie.
Das ist der Moment, für den dieses Format gebaut ist.
Was in diesen 90 Minuten 1:1-Sitzung passiert
Spitzenführungskräfte kommen nicht an einen Punkt, an dem es nicht weitergeht, weil ihnen Kompetenz fehlt. Sie kommen dorthin, weil zu viele Themen gleichzeitig im Kopf arbeiten. In diesem Zustand kann kein Thema klar durchdacht werden – und die fehlende Klarheit erzeugt einen weiteren Stau, der den nächsten erzeugt.
Eine systemische Intensivintervention löst diesen Stau in einer einzigen Sitzung auf. 90 bis 120 Minuten. Online, von Ihrem Büro aus oder Ihrem Arbeitszimmer zu Hause. Eine einzige Sache, die wir gemeinsam bis zur Klarheit durcharbeiten. Das Ergebnis: eine Entscheidung, die hält. Und der Zugang zu Ihrer eigenen Urteilskraft, ist wieder da.
Die Garantie: Sie entscheiden. Am Ende der Sitzung. Ohne Begründung.
Wenn Sie nach den 90 bis 120 Minuten keine spürbare innere Entlastung empfinden – und keinen konkreten nächsten Schritt mitnehmen, den Sie heute Abend gehen können – bekommen Sie das volle Honorar zurück.
Kein Formular. Keine Begründung. Keine Rückfrage. Sie sagen es am Ende der Sitzung, und das Geld ist binnen 24 Stunden zurück auf Ihrem Konto.
Diese Garantie existiert, weil ich das Risiko trage. Nicht Sie. Wenn die Intervention nicht wirkt, war es meine Sache, das zu erkennen – nicht Ihre, es nachzuweisen.
Wer mich für diese Arbeit empfohlen hat
„Johannes Faupel trägt mit konstruktiv wirkenden, achtungsvollen, ermutigenden und stärkenden Perspektiven … bei. Er macht mit großem Respekt für Betroffene die anerkennenswerten Werthaltungen deutlich, die hinter einer Burnout-Entwicklung liegen.“
Dr. med. Dipl. rer. pol. Gunther Schmidt
Ärztlicher Direktor der sysTelios-Klinik
Leiter des Milton-Erickson-Instituts Heidelberg
Dr. Schmidt ist der prägende Vertreter der hypnosystemischen Schule im deutschsprachigen Raum.
Warum ich diese Arbeit machen kann
Seit 24 Jahren lebe ich mit einer benignen intrakraniellen Raumforderung. Status idem – ein medizinischer Befund, der bedeutet:
Es bleibt, wie es ist, es wird nicht besser. Sie sind es, der besser werden muss.
Das klingt wie ein Nachteil. Das Gegenteil ist der Fall. Diese Herausforderung ist der Grund, warum meine Arbeit so funktioniert, wie sie von meinen Klienten geschätzt wird. Wer 24 Jahre lang jeden Morgen mit Stress im Kopf aufsteht und trotzdem ein Unternehmen, eine Familie und eine Praxis führt, lernt eines präziser als jeder Lehrgang es vermitteln kann: wie man Symptome in Systeme transformiert. Wie man dysfunktionale Kopplungen zwischen Gedanke, Körper und Verhalten erkennt – und auflöst, bevor sie das nächste Problem erzeugen.
Genau das tun wir in den 90 Minuten gemeinsam. Bei Ihnen, mit Ihrem Thema. Nicht in der Theorie.
Für wen das Format nicht gebaut ist
Damit wir uns die Vorabqualifikation sparen – wenn einer der folgenden Punkte auf Sie zutrifft, ist dieses Format das falsche, und ich würde Sie im Vorgespräch bitten, es nicht zu buchen:
- Sie suchen einen Prozess über mehrere Jahre. (Dafür gibt es andere Anbieter.)
- Sie wollen 2.400 EUR diskutieren oder splitten. (Wenn die Summe das Hindernis ist, ist der Druck noch nicht hoch genug.)
- Sie suchen jemanden, der Ihre Position teilt und Ihre Limits bestätigt. (Das praktiziere ich nicht.)
Wenn dagegen Folgendes auf Sie zutrifft, dann sind Sie hier richtig:
- Sie haben in den letzten 14 Tagen mindestens eine Nacht wegen einer beruflichen Entscheidung schlecht geschlafen.
- Sie sind in der Position, eine Entscheidung diese Woche umzusetzen – nicht erst nach drei Abstimmungsschleifen.
- Sie sind bereit, das Honorar vor dem Termin zu überweisen – weil Verbindlichkeit für Sie kein Verhandlungspunkt ist.
Format und Investition
Format: 90 bis 120 Minuten, online via Zoom, von Ihrem Büro aus. Ein einziger Termin.
Investition: 2.400 EUR zzgl. MwSt., zahlbar vor dem Termin per Überweisung.
Risiko: Trage ich. Garantie siehe oben.
Zum Vergleich: Eine Personalentscheidung, die Sie drei Wochen länger als nötig hinauszögern, kostet ein mittelständisches Unternehmen erfahrungsgemäß zwischen 40.000 und 200.000 EUR an direkten und indirekten Folgekosten. Die 2.400 EUR sind nicht die Investition. Das Hinauszögern ist die Investition.
So erreichen Sie mich
Der direkte Weg ist das Telefon.
+49 69 4800 8888
Montag bis Freitag, 8:00 bis 19:00 Uhr. Wenn ich in einer Sitzung bin, rufe ich Sie zurück.
An Wochenenden ist das Telefon aus. Wenn Sie samstags anrufen, hinterlassen Sie eine Nachricht — ich rufe Montagvormittag zurück.
Wenn Telefonieren gerade nicht möglich ist:
E-Mail an info@johannesfaupel.com mit dem Betreff „Indikations-Vorgespräch“ und drei Terminvorschlägen. Antwort binnen 24 Stunden.
WhatsApp nutze ich ausschließlich mit Klienten, mit denen ich bereits gearbeitet habe: +49 173 6788714.
Der Ablauf
- Indikations-Vorgespräch (10 Minuten, Telefon). Wir klären in zehn Minuten, ob die Intervention für Ihre Situation passt. Wenn nicht, sage ich es Ihnen direkt – und empfehle bei Bedarf einen Kollegen.
- Terminbestätigung und Rechnung – am selben Tag.
- Vorabüberweisung sichert den Termin.
- Die Sitzung – 90 bis 120 Minuten Zoom. Anschließend Ihre Entscheidung zur Garantie.
Noch nicht bereit für eine Sitzung? Dann lesen Sie das hier.
Vielleicht erkennen Sie sich in dem wieder, was oben steht. Vielleicht ist der Druck noch nicht groß genug, vielleicht ist gerade nicht der Moment, vielleicht wollen Sie erst sehen, wie ich denke, bevor Sie 2.400 EUR überweisen. Alles davon ist legitim.
Für genau diesen Fall habe ich einen Brief geschrieben. Er ist sieben Seiten lang, er ist gedruckt, und ich schicke ihn Ihnen per Post. Nicht per E-Mail.
Der Brief enthält das, was ich in 16 Jahren Arbeit mit Vorständen, Geschäftsführern und Family-Office-Prinzipalen über einen einzigen Mechanismus gelernt habe: warum Spitzenführungskräfte Entscheidungen aufschieben, die sie längst getroffen haben — und wie man diesen Mechanismus in unter zehn Minuten unterbricht. Allein. Ohne Coach.
Das ist kein PDF. Kein Newsletter. Kein Funnel. Es ist ein Brief, den ich Ihnen persönlich in einen Umschlag stecke, den ich an Sie adressiere, frankiere und in den Briefkasten am Ende meiner Straße werfe. Er kommt in zwei bis vier Werktagen bei Ihnen an.
Wenn Sie ihn haben wollen, schreiben Sie mir eine E-Mail an info@johannesfaupel.com mit:
- Ihrem Namen
- Ihrer Postanschrift (geschäftlich oder privat — Sie entscheiden)
- Im Betreff: „Brief“
Was ich nicht mit Ihrer Adresse tue: weitergeben, in einen Verteiler aufnehmen, ein Mailing-Abonnement starten. Sie bekommen genau einen Brief. Was danach kommt, entscheiden Sie.
— Johannes Faupel, Frankfurt am Main, Mai 2026
Weitere Referenzen
Presse: FAZ-Interview zu Corporate Burnout-Prävention, Dezember 2025 — faz.net
Messe München GmbH
„Die Zusammenarbeit mit Johannes Faupel war für mein internationales Konsumgüterteam ein echter Wendepunkt … Klarheit, Empathie und umsetzbare Strategien, die Menschen wirklich befähigen.“
— Tobias Gröber, Executive Director Business Unit Consumer Goods, April 2025
Bundesamt für Migration und Flüchtlinge
„Herr Faupel hat für das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge Supervision für die Entscheiderebene durchgeführt … eine Bereicherung für alle Unternehmen.“
— Marco Sommermann, Referat 13A
S-International Mittelhessen GmbH
„Uneingeschränkt empfehle ich das Executive Coaching mit Herrn Faupel … besonders für Bankhäuser und Finanzdienstleister geeignet, die Wert auf wirksame Führung legen.“
— Celia Becker, Prokuristin
Zertifizierungen: Systemische Gesellschaft (SG), Internationale Gesellschaft für Systemische Therapie (IGST). Eigenes Patent für ein systemisches Coaching-Tool (DPMA, Anmeldung 102009004259.8), eingesetzt am ZNL Ulm bei Prof. Dr. Manfred Spitzer. Netzwerkpartner sysTelios Transfer.
Wenn Sie heute handeln wollen:
+49 69 4800 8888
Mo–Fr, 9:00–18:00
Wenn Sie noch nicht so weit sind:
Bestellen Sie den Brief.